رئوس فعالیت‌های دفتر راهبري اجراي آموزش
1- سیاست‌گذاری و تهیه و تدوین دستورالعمل‌ها و آیین‌نامه‌های مرتبط با آموزش گروههاي هدف:
- آموزش در مراکز ثابت و شعب
- آموزش در مناطق روستایی، عشایری، محروم و مرزی
- آموزش در زندانها و ندامتگاهها
- آموزش در بنگاههای اقتصادی (صنایع، صنوف و معادن)
- آموزش در پادگانها و یگانهای نظامی
- آموزش در دانشگاهها (ASD - SCD)
- آموزش سیار در مناطق شهری (سکونتگاههای غیر رسمی، حاشیه شهرها و سایر نهادهای دولتی و عمومی)
- آموزش در مراکز تحت پوشش بهزیستی (افراد دارای معلولیت، معتادین بهبود یافته و سایر اقشار آسیب پذیر)
2- ظرفیت‌شناسی، ظرفیت‌سازی و تعامل و جلب همکاری با ذی‌نفعان درون سازمانی و برون سازمانی در ارتباط با اجراي روش‌هاي مختلف آموزش فني و حرفه‌اي.
3- کاربست نتایج ارزیابی اجراي آموزش، نتايج مطالعات آسيب شناسي و نتایج طرح های پژوهشی مرتبط با اجراي آموزش به شيوه‌هاي مختلف.
4- همكاري در راستاي استقرار بودجه‌ريزي عملياتي و مديريت بهينه تخصيص منابع اعتباري براي اجرای فرآیند آموزش.
5- همكاري در تهیه و تنظيم تعهدات آموزشی استانها.
6- پیگیری اجراي تفاهمنامه‌ها و قراردادهاي محوله در راستای توسعه همکاری‌های بین بخشی.
7- ساماندهي و راهبري سامانه‌ها و بانكهاي اطلاعاتي مرتبط.
8- پيگيري توانمند‌سازي و توسعه منابع انساني حوزه اجراي آموزش در دو سطح ستاد و صف.
9- راهبري ثبت، توسعه و مدیریت فرآیند آموزش در مراکز جوار کارگاهی و بین کارگاهی.
10- همکاری و تبادل دانش فنی با بنگاههای اقتصادی داخلی و خارجی در راستاي توسعه آموزشهاي فني و حرفه‌اي.
11- راهبری توسعه ارتقاء ايمني، بهداشت و سلامت در كارگاه‌هاي آموزشي.
12- همكاري و پیگیری در شناسایی مشاغل و تدوین استانداردهای آموزش شغل و شايستگي.
13- برنامه‌ريزي به منظور توسعه كارگاه‌ها و مراكز تخصصي با تاکید بر فناوری های راهبردی و اولویت دار.
14- همكاري در برگزاري نمايشگاهها و جشنواره‌هاي مرتبط با فعاليت هاي اجرايي آموزش.
15- هدایت و راهبری مناطق در تهیه و تنظیم تفاهم نامه‌های همکاری آموزشی و قراردادهای آموزشی. | 
